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來源: 江西機電職業技術學院單招 編輯:佚名
江西機電職業技術學院2019年單招錄取分數線還未公布,小編為大家整理了江西機電職業技術學院2018年單招錄取分數線,僅供參考。
江西機電職業技術學院單招錄取分數線1、錄取原則:根據考生成績劃定文化成績最低控制線,按綜合技能成績從高分到低分依次錄取。綜合技能成績相同按文化成績從高分到低分依次錄取;
2、專業確定按照"分數優先、遵循志愿"的原則,統籌安排;
3、確定預錄名單:根據錄取原則提出預錄名單,經學院單獨招生工作領導小組審核、報省教育考試院批準后在高招網上公布后,發放蓋有省教育考試院公章的錄取通知書。
4、新生錄取后不能參加六月份的普通高考,所填報專業不能更改。
江西機電職業技術學院優勢學校占地25萬余平方米,建筑面積20.72萬平方米,教學設施和運動場(館)齊全,建有“現代化裝備制造實訓基地”、“國家級數控實訓基地”、“國家級電工電子實訓基地”、“國家級汽車實訓基地”、“國家級高技能人才實訓基地”及模具技術中心、機電一體化技術中心、計算機應用技術實訓中心、機械制造工藝技術實訓中心等10個技術中心及各類實訓室80余個。圖書館藏書50萬余冊,有各學科實驗室40個,學生實訓設備值近5000萬元,先進的多媒體教室21個。學生公寓內、電風扇、衛生間等設施一應俱全。
學校現有專任教師312名,其中教授38人、副教授108人,講師100人,青年教師中具有博士和碩士學歷118人,有8位教師分別獲得國務院或省政府特殊津貼。專業課中雙師型教師比例達81.25%。學院還擁有由工程師和技師等45人組成的專職實訓指導教師隊伍。2009年我院2位老師榮獲由國家人力資源和社會保障部評定的首席技師稱號。此外,學院機電研究所有從事科研開發的高級工程師22名,工程師37名。為褒獎教師教書育人的突出業績,學院已設立“才興獎教基金”。
建校五十八年來,學校充分發揮自身在機電類高技能人才培養上的優勢,突出高技能的辦學特色,通過不斷優化課程結構,提高學生實踐動手能力,促進畢業生充分就業,使我校特色專業在全省高職院校中始終保持領先地位。所開設的專業技術性強、應用面廣、市場需求量大,其中機械設計與制造、模具設計與制造、數控技術、機電一體化技術等專業已形成了學院的品牌專業,也是國家重點建設示范性專業。學院先后被授予中央財政專項資金支持的“國家級數控實訓基地”等一系列基地。
學校以學生能力培養為本位,以突出學生實踐技能培養為主線,以專業理論要求和崗位技能標準為核心,堅持對學生進行理論知識、操作技能和計算機軟件輔助設計應用三位一體的培養,全面實行“雙證制”(畢業證和職業資格證),大大提升了我校畢業生的綜合素質和就業競爭力。學校積極組織學生參加國家和省級各類技能大賽,近年來學生獲得國家級和省級以上各類技能大賽獎項160余項。
學校與220多家省內外大中型企業簽訂了穩定的頂崗實習和就業基地協議,建立了廣泛的就業網絡,與十多家企業實施了“訂單班”教學,開設了“電子商務技術班”“國際海員班”、“高鐵乘務班”、“中德諾浩汽車班”、“手機軟件開發班”、“連鎖經營管理-高級經理班”、“希格思動漫班”、“國鼎智能樓宇班”等校企合作訂單班,學生通過真實情景的實踐鍛煉,即可與企業實現零距離就業崗位對接,畢業生供不應求,待遇高,經省教育廳就業評估,學校連續11年被授予“全省高校畢業生就業工作先進單位”。
省教育考試院將在高職單招考試期間開展考務督查,招生院校紀檢部門須全程參與監督,學校業務職能部門要嚴格執行政策,科學規范操作,嚴禁徇私舞弊、弄虛作假,不得違法規定的程序降低標準錄取考生。對在高職單招考試中認定有違規行為的考生,一律按《國家教育考試違規處理辦法》(教育部令第33號)嚴肅處理,對在高職單招中有違規行為的招生工作人員,一律按《普通高等學校招生違規行為處理暫行辦法》(教育部令第36號)追究責任,嚴肅處理。
江西機電職業技術學院單招組織2018年高等職業教育單獨招生工作(以下簡稱高職單招)堅持遵循公平公正、公開透明的原則,由省教育廳制定規劃,招生院校組織實施,省教育考試院進行考試錄取監督,確保我省高職單招的各項工作程序規范,管理嚴格。