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室內設計培訓班，靈活學習模式，適合不同人群

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達內室內設計培訓--小貼士

室內設計前景怎么樣？ 現在學有前途嗎？現在室內設計的前景還是非常好的！目前從事室內設計師職業的人員主要從藝術設計、平面設計等職業轉行而來，大多數設計師并沒有經過室內設計系統專業的教育和培訓，從而導致設計水平、裝修質量等多方面問題，關于設計的投訴呈上升趨勢；同時，由于市場龐大，而設計師缺乏，現有從業的優秀設計師在各個項目中疲于奔命，導致設計質量難以、并且缺乏創新，抄襲之風盛行，所以，室內設計成黃金職業！

我想老師 我想了解更多

你是否有這樣的經歷

室內設計緊跟國家政策規劃，依托房產朝陽行業，捆綁購房人群剛需，行業人才需求量巨大。室內設計與房產和購房人群裝修需求緊密貼合，室內設計人才的市場需求量十分巨大，且可選擇的崗位類型、企業性質較多，更可以選擇時下熱門的VR新興企業，發展前景無限。

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有想法沒技術 學習剛起步，不知怎么系統的學習，系統的加強技能水平，達不到客戶想要的效果。

有難題難解決 學習過程中遇到瓶頸過不去，各種搜索、群里大神、貼吧大咖終難解惑，一頭霧水滿面愁容。

面試難就業難

走出校門的時候是一支白紙，在面試官面前沒面子，辛苦學習十來年到頭還是一白紙。

如何學習室內設計？

如何學習室內設計？室內設計有哪些基礎內容？室內設計風格：傳統風格。 室內的傳統風格，是指具有歷史文化特色的室內風格。一般相對現代主義而言。強調歷史文化的傳承，人文特色的延續。傳統風格即一般常說的中式風格，新古典風格，美式風格，歐式風格，伊斯蘭風格，地中海風格等。同一種傳統風格在不同的時期、地區其特點也不完全相同。如歐式風格也分為:哥特風格，巴洛克風格，古典主義風格，法國巴洛克，英國巴洛克等;明清風格，隋唐風格，徵派風格，川西風格等。

課程解決四類人群學習需求 0基礎轉行

現在工作收入不錯，但是沒有

發展前景，想轉行設計高新職

業，但是0基礎轉行。

在家待業/無業

在家待業，沒有一技之長，

又不想進工廠打工浪費青春，

想學習一門過硬的技能

遇到設計瓶頸

現在工作遇到瓶頸，想學習

設計技能進行提升，讓自己

突破瓶頸，快速升職加薪。

3

學習提升

現在工作需要學習設計技能，

提升自己，讓自己更好完成

工作，獲得領導賞識。

如何選擇適合的室內設計培訓機構？

現在市面上的培訓機構非常多，很多人都不知道如何選擇，挑選室內設計機構是要注意什么？看課程內容，課程內容的專業性和實用性決定了學生日后的就職，課程內容要看機構考證與職稱課程含金量情況如何，學習內容是否立足于增加學員的技能和緊貼企業的現實。用人要求，內容配置上是否有深度和廣度，特別是在關鍵的、關鍵的知識點上是否有大量的時間講解，這就要學生細細比較學習內容和時間配置的科學性了。

逐步進階，認真學習

隨著中國房地產的崛起，買房熱的興起，家裝行業也在近幾年不斷發展。目前，中國城鎮化達60%，導致但室內設計師的

數量遠遠無法滿足幾十億人的需求，這也促使了從事室內行業的設計師薪資一直水漲船高。

CAD軟件操作，熟練繪制施工制圖

將基礎的理論知識與實際例子操作相融合，你將掌控CAD操作，擅長各種施工圖繪制。還能獨立完成毛坯房預算清單制作。

平面施工圖、立體施工圖、節點樣施工圖

3Ds Max軟件應用玩轉室內圖

深入學習3Ds Max軟件應用，學習各種空間圖輸出，整體水平達到精通階段。家裝空間：室內布燈及V-Ray、天花建模及V-Ray渲染、物理摂影機及這染流程、室內空間建模及V-Ray渲染。工裝項目實操：完善餐飲空間建模、餐飲空間方案制作圖、完善例子效 果圖、細節調整、完善餐飲空間模型、材質燈光處理。

建模操作進階：沙發建模方法、家居切景建模考核、常凡椅子建模方法、產品渲染及V-Ray材質進階、場景渲染及V-Ray材質進階。

具備柜體定制能力提升空間利用率

精通家裝方案設計，具備戶型布局、家居擺設、方案匯報等能力；根據不同房型和需求定制個性化柜體，讓空間利用充分。櫥柜定制、上下床定制、電視柜定制、書桌書柜定制、鞋柜定制、立面施工圖

了解潮流元素掌握各種軟裝風格

掌握色彩搭配原則，了解軟裝產品款式、材質，清晰軟裝主題設定、運用。

施工現場實戰

幫助學員，熟悉裝修工程具體施工工藝，能更好的讓設計作品落地以及現場施工指導。水路改造工藝、木作工程工藝、泥工工程工藝、油漆工程工藝

為什么學室內設計，去哪里學？

為什么選擇學習室內設計，有什么好處呢？在房地產行業的影響下，室內設計也得到相應的發展，因為目前室內設計人才比較少。而且市場前景又是那么大，因此對于室內設計的人才也是需要一定的提高。那么你想學室內設計嗎？想成為能力強大的室內設計嗎？達內為學員開設了室內設計零基礎培訓課程。從基礎到實踐項目的相互結合。一起來了解一下吧。

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達內目前已在全國成立了373家學習中心，擁有員工超過11000人，累計培訓量已學員已達100萬人次。達內集團憑借過硬的教學質量、成熟的就業服務團隊，為學員提供強大的職業競爭力，在用人企業中樹立了良好的口碑。

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